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Palavra-chave para busca

Gerência/Consultoria em RH/Treinam.

Disponível para : São Paulo, SP


Resumo de qualificações

·Evolução profissional em Empresas nacionais, multinacionais e instituições financeiras;
·Perfil generalista (consultoria interna), em processos de RH (Seleção, treinamento, avaliações, remuneração);
·Implantação de modelo de gestão baseada em competências básicas e essenciais;
·Vivência em estratégias de treinamento, e gestão de Projetos de capacitação de funcionários;
·Gerenciamento de equipes ;
·Aculturamento e capacitação de funcionários em processos de fusão e aquisição;
·Desenvolvimento e implantação de Progrs. de Trein. à Distância /e-learning;
·Implantação e coordenação de Projs. voltados a formação de banco de talentos, visando o encarreiramento a curto e médio prazos;
·Experiência na Área de Tecnologia, implantando projetos, fornecendo suporte técnico;
·Vivência como consultora autônoma, desenvolvendo e implantando Programas de Trein. e Aperf. de gerentes e equipes de vendas em diversos segmentos.


Conhecimentos

·Conhecimentos em Microinformática (Word, Excell, Power Point , Internet).
.Desenvolvida capacidade de negociação, comunicação, relacionamento interpessoal, flexibilidade, fácil adaptabilidade a mudanças, além de grande dinamismo.


Experiência profissional

UNIBANCO - União de Bancos Brasileiros S/A (Novembro/95 – Janeiro/02)
Gerente Consultora de RH, Gerente de Treinamento

BANCO NACIONAL S/A (Julho/92 – Novembro/95)
Gerente de Processos e Supervisora de Apoio Operacional

H. STERN JOALHEIROS (Maio/87 – Julho/92)
Vendedora

CONSULTORIA (Agosto/85 – Maio/87)
Consultora Autônoma

BRASILIT (Julho/83 – Junho/84)
Coordenadora de Formação Profissional

CIA. BRASILEIRA DE DISTRIBUIÇÃO - PÃO DE AÇÚCAR (Janeiro/83 – Junho/83)
Programadora de Treinamento

BASF BRASILEIRA S/A Ind. Quim. (Abril/79 – Dezembro/82)
Analista de Treinamento Plena e Júnior


Escolaridade

.Bacharel em Psicologia Industrial –Faculdade Paulistana de Ciências e Letras

.Especialização em Administração de Recursos Humanos - FGV

.MBA FATOR HUMANO – Desenvolvimento do Potencial Gerencial - Instituto Mauá de Tecnologia


Línguas

·Conhecimentos em Inglês
Basic,Pré-Intermediete, Intermediete, Upper Intermediete - Cultura Inglesa
Complementacão - International House of London


Dados pessoais

Brasileira, 50 anos, separada

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