Resumo de qualificações Vivência nas áreas de Remuneração e Benefícios. Atuando na implantação do Plano de Cargos & Salários (Hay e Pontos), desenvolvendo pesquisas de salários, benefícios e políticas de RH. Coordenando a elaboração do budget de pessoal, de acordo com objetivos corporativos. Compilando dados para aplicação de Remuneração Variável, tanto para pagamento de bônus quanto para participação nos lucros. Analisando o processo de mérito. Acompanhando todo os pontos relativos a Share Options. Assegurando Políticas de Expatriados. Implantando Previdência Privada. Implementando Assistência Médica, Assistência Odontológica, Apólice Coletiva de Seguro para veículos de funcionários. Desenvolvendo métodos de implantação para Remuneração por Competências, Avaliação de Desempenho para cargos não executivos, Benefícios Flexíveis, entre outros. |
