Resumo de qualificações Recrutamento e Seleção para cargos nível operacional,
técnico e gerencial.
Levantamento de perfil profissional junto a requisitantes e definição do processo seletivo a ser desenvolvido.
Elaboração de anúncios e editais, através de canais internos de comunicação, agência de publicidade e ou jornais.
Seleção através de entrevistas psicológicas, elaboração e condução de dinâmicas de grupo e aplicação de provas situacionais para cargos específicos.
Acompanhamento de todo o processo admissional, documentação, inclusão em folha de pagamento, benefícios e integração de novos funcionários.
Elaboração de relatórios gerenciais e quadros estatísticos, demonstrativos da produtividade da área.
Supervisão e controle do trabalho de mão de obra temporária junto a empresas terceirizadas.
Administração de contratos, documentação e pagamento de prestadores de serviço.
Realização de entrevistas de desligamento.
|
