Gerente de Recursos Humanos Disponível para : Jundiaí e arredores Resumo de qualificações  Experiência profissional de mais de 22 anos na área de Recursos Humanos, sendo mais de 14 anos em posições de liderança em empresas nacionais e multinacionais.  Atuação consistente em todos os subsistemas de Recursos Humanos, envolvendo Administração de Pessoal, Folha de Pagamento (pagadoria), Remuneração e Benefícios, Relações Sindicais e Trabalhistas, Serviço Social, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação Interna, Saúde e Segurança do Trabalho;  Forte relacionamento com todas as áreas e níveis da Organização, buscando otimização de trabalhos, troca de informações e planejamento;  Formação e gerenciamento de equipes, focando em resultados e o no cliente. Liderança, relacionamento, flexibilidade, adaptabilidade e comunicação;  Perfil “hands on”. Conhecimentos Criação de Missão, Visão e Valores(Grupo Franco Matos); Implantação, divulgação e acompanhamento de programas de Trainee e Estágio; Implantação de estrutura de Cargos e salários; Desenho, estruturação, divulgação, apuração e validação do Programa de Participação nos Lucros e Resultados; Padronização de procedimentos de R&S, Adm. Pessoal, Segurança e Medicina do trabalho, T&D; Redesenho do Programa de Benefícios; Implementação de cursos de Formação de 1º e 2º grau e Desenvolvimento Gerencial; Implantação de Avaliação de Desempenho; Aplicação de Pesquisas de Clima e Cultura organizacional; Implantação de remuneração variável (mensal/semestral e anual; Redesenho dos procedimentos de Segurança do Trabalho; Experiência profissional • Têxtil Itatiba Ltda. (Grupo Franco Matos) – desde fev/2010 (Empresa nacional de grande porte - no segmento têxtil com aproximadamente 2300 funcionários) Gerente Corporativo de Recursos Humanos Reporte direto a Presidência, com atuação corporativa) •Bombril S/A de julho/2008 a jan/2010 (Empresa de grande porte no segmento higiene e limpeza com aproximadamente 2500 funcionários) Gerente de Administração e Serviços de Recursos Humanos Reporte direto à Diretoria de Recursos Humanos com atuação corporativa. • Spal Ind. Brasileira de Bebidas S/A (Coca Cola Femsa – Planta Jundiaí) - de março/2001 a julho/2008 (Empresa de grande porte - multinacional (Argentina, México, Costa Rica, Guatemala) - no segmento bebidas com aproximadamente 1200 funcionários) Gerente de Recursos Humanos Reporte direto a Gerencia Corporativa de Recursos Humanos e indiretamente para a Diretoria Industrial. Escolaridade  MBA - Gestão Empresarial pela Fundação Getulio Vargas – mar./2006 a set./2007  Graduação - Gestão de Recursos Humanos – Centro Superior Tecn. Prof. Luiz Rosa – Jundiaí – jul./2002 a jan./2005  Administração de Empresas – Faculdades Anchieta – Jundiaí – jan./2002 a jun./2002  Administração de Empresas com Ênfase em Comércio Exterior – UniA – Santo André – jan./2000 a dez./2001 Línguas Inglês = Intermediário Espanhol = Avançado Dados pessoais Brasileiro, casado, 39 anos