Resumo de qualificações Experiência em programas de Treinamento, representados por quatro anos na área, ministrando treinamentos e palestras, levantamento de necessidades, desenvolvimento de material de apoio de acordo com a atividade solicitada, ou seja, técnico e comportamental.
Participação em dinâmicas e entrevistas para contratação de novos profissionais.
Experiência em supervisionar as atividades de vendas, orientando, controlando e acompanhando os representantes, campanhas de Incentivos com foco em produtividade, redução de absenteísmo e controle de turn-over das equipes.
Conhecimento da rotina de administração de pessoal. |
