Recrutamento e Seleção/ Aux. ADM Disponível para : São Paulo, Capital |
Resumo de qualificações Dois anos de experiência na área de Recrutamento e Seleção em Consultoria de Tecnologia e Recursos Humanos.
Responsável pelas atividades de Hunting, R&S, Entrevistas e Avaliação de Perfis Profissionais para fechamento de vagas.
Conhecimento e uso de ferramentas especificas para triagem de currículos: de sites especializados, banco de dados internos, indicações e networking.
Repport à Gerência Comercial e Recursos Humanos.
Avaliação através de entrevista por competências e habilidades.
Verificação de referências profissionais do candidato em processo.
Controle dos processos de Recrutamento & Seleção através de planilhas e ferramentas.
Controle de apontamentos de horas dos colaboradores via Sistema.
Controle de planejamento e manejo de consultores internos da empresa.
Suporte às atividades referentes à Treinamento: organização de turmas para cursos e workshops.
Divulgação de Cursos e pré-seleção de candidatos aos mesmos.
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Conhecimentos Dinâmica e Testes
Curso de Vendas e atendimento ao cliente
Workshop – Business one e All in one (SAP)
Workshop – Solution Manager (SAP)
Treinamento e instalação de procedimentos de CRM/Pipeline e gestão de apontamento de horas e aprovações em clientes
Treinamento de uso da Ferramenta Business One (SAP)
Windows, Word, Excel, Power Point, Outlook e internet
SAP Business One – usuário
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Experiência profissional HB BRASIL / DOIT TECHNOLOGY PARTNERS – 10/2007 á 07/2009
Analista de R&S
Atividades desenvolvidas:
Analista de Recrutamento e Seleção de consultores para Projetos e Alocações, na sua maioria ERP - SAP/R3.
Análise de Currículos e Entrevistas.
Atendimento a demandas SAP de diversos clientes e segmentos.
Realizações de entrevistas com consultores SAP de diversos módulos e níveis.
Busca de consultores, para preenchimento de vagas.
Repport à Gerencia Comercial.
Controle de apontamento de hora e despesas dos consultores no sistema interno da empresa.
Atualização do Banco de Dados de candidatos.
Padronização de currículos para o modelo DoIT e seus clientes.
HDTEC TECNOLOGIA LTDA – 08/2007 á 10/2007
Recepcionista
Atividades desenvolvidas:
Atendimento a clientes internos e externos.
Operadora de PABX.
Suporte à diretoria.
Solicitação de serviços.
Elaboração e controle de planilhas.
Pedidos de material de escritório
Cadastro de visitas.
Correspondências e documentos em geral.
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Escolaridade Cursando o 4º Semestre de Gestão em Recursos Humanos
Universidade Paulista – UNIP
Conclusão – 12/2009
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Dados pessoais Brasileira, 23 anos, Solteira |
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