Resumo de qualificações ►Adquiri boa experiência em rotinas de recursos humanos, tais como, recrutamento e seleção, análise de necessidade de treinamento, integração de novos funcionários, viabilização dos recursos para treinamento, cálculos gerais, fechamento de ponto e horas extras, admissão e demissão de colaboradores, relações sindicais, controle de absenteísmos, elaboração e atualização de normas internas (como o código de conduta), entre outras.
►Capacitada para organizar e conduzir políticas nos diversos subsistemas de recursos humanos, como desenvolvimento de pessoas, clima organizacional, avaliação de desempenho, plano de carreira, integração dos diversos departamentos da empresa, serviços de recursos humanos, etc.
►Respondi pela infra-estrutura para a realização das formações, seminários e eventos, contato e negociação com fornecedores, organização de materiais (livros, apostilas, slides, etc) e coordenação de instrutores.
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