Experiência profissional Na área de Recursos Humanos prestei serviços para duas industrias de médio porte, com equipe de 300/500 empregados, permanecendo na primeira por 12 (doze) anos, na segunda por 15 (quinze) anos.
Responsável pela Administração de Recursos Humanos com reporte a Diretoria e Gerência Administrativa.
Participação efetiva na estruturação do setor de Pessoal, objetivando a implantação na área de Recusos Humanos, Treinamento, Cargos e Salários, Benefícios e Participação nos Resultados. Assumi, efetivamente o papel de facilitador de mudanças, mantendo sempre um ótimo relacionamento com todos empregados em diversos níveis, criando um ambiente de estímulo e inovação. Em mais de vinte anos atuando em Recursos Humanos, passei pela análise e avaliação de diversas Consultorias e Auditorias, com exelentes resultados.Tenho ótimas referências pessoais e profissionais.
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