Área de R.H./Depto.Pessoal Disponível para : São Paulo, Capital Resumo de qualificações Carreira desenvolvida na área de Recursos Humanos em empresas de médio e grande porte, experiência em Administração de Pessoal, Recrutamento e Seleção, Cargos e Salários, Benefícios, Treinamento, Relações Trabalhistas e Serviços Gerais. Vivência em negociações sindicais e contenções trabalhistas. Conhecimentos Habilidades.- Administração de Conflitos, Capacidade para Motivar Pessoas, Comunicação, Liderança, Relacionamento Interpessoal Vivência em: Administração de Cargos e Salários, Admissão de Pessoal, Folha de Pagamento, CLT, Gestão de Pessoas, Modalidades de Desligamento, Relações Trabalhistas, Legislação Trabalhista e Previdenciaria. Experiência profissional - administrar: seguimentos de pessoal, políticas empresariais, práticas e procedimentos de remuneração e benefícios, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, serviço médico, assistência social, segurança e medicina do trabalho, segurança patrimonial, folha de pagamento informatizada (sistema Microsiga); - efetuar processos de admissões, rescisões contratuais e reclamações trabalhistas, alterações funcionais, controle de arquivos e cadastros, registros e prontuários; - representar a empresa em órgão do Ministério e Justiça do Trabalho; - conduzir ou orientar procedimentos relacionados com as negociações sindicais e trabalhistas, como dissídios ou acordos coletivos, participando de discussões, apresentando propostas e defesas, procurando sempre a manutenção de clima favorável nas relações empresa e trabalhador e, Escolaridade Superior em Administração Dados pessoais Brasileiro, 51 anos, casado