Resumo de qualificações Recrutamento/Seleção
Elaboração de processo seletivo
Avaliação e feedback 360º
Remuneração e avaliação de desempenho através de levantamento de perfil (Gestão por competências e conhecimentos)
Elaboração de laudos sobre o desempenho dos candidatos no processo seletivo e na avaliação do perfil
“Assistance”, atividade de acompanhamento psicológico, periódico ou não, aos colaboradores que enfrentam problemas pessoais e profissionais, que comprometam seu desempenho. Visa dar apoio, conforto e orientação nos momentos difíceis para que sejam promovidas a qualidade de vida no trabalho, o restabelecimento da produtividade e o clima organizacional
Treinamento e Desenvolvimento: diagnóstico de necessidades, elaboração de plano de aula e material didático, instrutor de sala de aula, acompanhamento da eficácia e desenvolvimento do colaborador e integração de teamworks.
Conhecimento das rotinas de Administração de Recursos Humanos
Desenvolvimento de projeto sobre Consultoria Interna e T&D Comportamental |